L’expression associe quiet, qui suggère une action non annoncée ouvertement, à quitting. Elle s’est répandue dans les discussions sur le travail en 2022, même si la personne ne quitte pas réellement son emploi.
L’expression associe quiet, qui suggère une action non annoncée ouvertement, à quitting. Elle s’est répandue dans les discussions sur le travail en 2022, même si la personne ne quitte pas réellement son emploi.
Que signifie quiet quitting ?
Quiet quitting signifie rester en poste tout en faisant uniquement le travail exigé, sans accepter de tâches supplémentaires ou non payées.
Est-ce que quiet quitting signifie démissionner ?
Non. Une personne qui pratique le quiet quitting reste dans son emploi.
Le quiet quitting est-il identique au work-to-rule ?
Les deux notions se recoupent, mais le work-to-rule est souvent une tactique collective consistant à suivre chaque règle à la lettre.
Le quiet quitting est-il toujours un signe de paresse ?
Non. Le quiet quitting peut refléter un épuisement, un désengagement ou la volonté de fixer des limites plus fermes.
Quand quiet quitting est-il devenu courant ?
Quiet quitting s’est largement répandu dans les discussions sur le travail en 2022.